Compliance: o que é, tipos e como fortalecê-lo através de vídeos publicitários

A palavra “compliance” tem ganhado cada vez mais destaque no cenário corporativo. Mas afinal, o que é compliance e por que ele é tão importante para as empresas? 

 

Neste artigo, vamos te explicar o conceito, os tipos de compliance, como ele se relaciona com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) e, especialmente, como vídeos publicitários podem ser uma ferramenta poderosa para fortalecer a cultura de compliance em sua organização. Boa leitura!

 

 

O que é e pra que serve o compliance em empresas?

Compliance é um termo originado do verbo em inglês to comply, que significa “cumprir” ou “conformar-se”. 

 

No contexto empresarial, compliance refere-se ao conjunto de práticas, políticas e procedimentos que uma organização adota para garantir que está em conformidade com as leis, regulamentos e normas internas e externas aplicáveis ao seu negócio.

 

Ele serve para proteger a empresa de riscos legais e reputacionais, garantindo que todas as suas atividades sejam conduzidas de maneira ética e responsável. 

 

Um programa de compliance bem estruturado ajuda a prevenir fraudes, corrupção, discriminação, assédio e outras práticas indevidas que possam prejudicar a empresa e seus colaboradores.

 

 

Quais os tipos de compliance?

Existem vários tipos de compliance que uma empresa pode implementar, dependendo de suas necessidades e do setor em que atua. Alguns dos principais tipos incluem:

 

  • Compliance regulatório: é focado em garantir que a empresa siga todas as leis e regulamentos aplicáveis ao seu setor;
  • Compliance fiscal: envolve o cumprimento das obrigações tributárias e fiscais;
  • Compliance trabalhista: relacionado ao respeito às leis trabalhistas e direitos dos funcionários;
  • Compliance ambiental: garante que a empresa atue de acordo com as normas ambientais e de sustentabilidade;
  • Compliance de privacidade e proteção de dados: focado na proteção dos dados pessoais de clientes, colaboradores e parceiros, em conformidade com a LGPD.

 

O que é um programa de compliance?

Um programa de compliance é um conjunto de práticas implementadas por uma empresa para garantir que suas operações estejam em conformidade com as leis, regulamentos e normas internas e externas. Este programa visa criar uma cultura de integridade e responsabilidade dentro da organização. Um programa de compliance eficaz normalmente inclui os seguintes elementos:

Código de ética e conduta

Define os valores, princípios e regras que orientam o comportamento dos colaboradores. Serve como um guia para a tomada de decisões éticas e estabelece padrões claros para o que é considerado aceitável na empresa.

Treinamento e educação

Programas de treinamento contínuo são essenciais para garantir que os funcionários compreendam as políticas de compliance e saibam como aplicá-las em suas atividades diárias. Esses treinamentos podem incluir temas como combate à corrupção, práticas antidiscriminatórias, segurança de dados e muito mais.

Canais de denúncia

É fundamental que a empresa disponha de mecanismos seguros e confidenciais para que os colaboradores possam reportar violações de compliance sem medo de retaliação. Esses canais podem incluir linhas telefônicas, e-mails ou plataformas específicas.

Auditorias e monitoramento

Auditorias internas regulares e monitoramento constante das práticas de compliance ajudam a identificar e corrigir possíveis falhas ou desvios de comportamento. Isso também auxilia na manutenção da transparência e na melhoria contínua dos processos.

Políticas e procedimentos internos

A empresa deve desenvolver e implementar políticas e procedimentos que detalham como as operações devem ser conduzidas de acordo com as normas de compliance. Isso inclui desde políticas de contratação e contratos com fornecedores até a gestão de dados e transações financeiras.

Avaliação de riscos

Identificar e avaliar os riscos associados às operações da empresa é uma parte crucial do programa de compliance. Compreender os riscos potenciais ajuda a empresa a desenvolver estratégias eficazes para mitigá-los.

Responsabilidade e governança

A alta administração deve estar ativamente envolvida no programa de compliance, garantindo que haja uma liderança clara e uma estrutura de governança que apoie as iniciativas de conformidade.

 

Qual é a relação entre compliance e LGPD?

A Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD) regula o tratamento de dados pessoais por parte de empresas e outras organizações. A relação com o compliance é direta e essencial, pois a LGPD estabelece requisitos específicos que as empresas devem cumprir para proteger a privacidade e os direitos dos titulares de dados.

Proteção de dados pessoais

As empresas são responsáveis por proteger os dados pessoais que coletam, processam e armazenam. Isso inclui informações como nome, endereço, número de telefone, CPF, entre outros. 

O compliance de privacidade deve garantir que esses dados sejam tratados de acordo com as diretrizes legais, evitando o uso indevido ou a exposição não autorizada.

Transparência e consentimento

Um dos princípios fundamentais da LGPD é a necessidade de transparência em relação ao tratamento de dados. As empresas devem informar claramente aos titulares de dados sobre quais informações estão sendo coletadas, para quais finalidades e como serão utilizadas. 

Além disso, é obrigatório obter o consentimento explícito dos indivíduos para o processamento de seus dados, salvo algumas exceções previstas na lei.

Direitos dos titulares de dados

A LGPD garante aos titulares de dados uma série de direitos, como o direito de acessar, corrigir, excluir e transferir seus dados. 

O compliance deve garantir que a empresa esteja preparada para responder a essas solicitações de maneira eficiente e dentro dos prazos estabelecidos pela lei.

Segurança da informação

A proteção contra incidentes de segurança é uma exigência crucial da LGPD. As empresas devem adotar medidas técnicas e administrativas adequadas para proteger os dados pessoais contra acessos não autorizados, destruição acidental ou ilegal, perda, alteração ou qualquer forma de tratamento inadequado.

Encarregado de Proteção de Dados (DPO)

A LGPD exige que as empresas designem um Encarregado de Proteção de Dados (DPO) responsável por garantir o cumprimento da legislação de proteção de dados. Esse profissional atua como um ponto de contato entre a empresa, os titulares dos dados e a Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD).

Sanções e consequências

O descumprimento da LGPD pode resultar em sanções severas para as empresas, incluindo multas que podem chegar a até 2% do faturamento da organização, limitado a R$50 milhões por infração. Portanto, a conformidade com a LGPD não é apenas uma questão legal, mas também de preservação da reputação e sustentabilidade da empresa.

A implementação de um programa de compliance que aborde especificamente as exigências da LGPD garante que as empresas possam operar de forma segura e em conformidade com a lei. Além de proteger a privacidade dos dados dos clientes, essa conformidade fortalece a confiança na marca e promove uma cultura organizacional baseada na ética e responsabilidade.

 

Como fortalecer o compliance através de vídeos publicitários?

Os vídeos publicitários são ferramentas ideais para promover e fortalecer a cultura de compliance em uma empresa. Eles podem ser utilizados de diversas maneiras:

  1. Educação e treinamento: vídeos explicativos e tutoriais para educar os funcionários sobre as políticas de compliance, a importância de seguir as normas e como identificar e relatar comportamentos inadequados;
  2. Comunicação de políticas: vídeos institucionais podem ser utilizados para comunicar as políticas de compliance da empresa de maneira clara e envolvente, tornando as informações mais acessíveis e compreensíveis para todos;
  3. Engajamento dos funcionários: vídeos motivacionais e cases de sucesso podem ser usados para engajar os funcionários e reforçar a importância do compliance na cultura organizacional;
  4. Campanhas de conscientização: através de vídeos criativos e informativos, é possível aumentar a conscientização sobre temas importantes, como ética nos negócios, proteção de dados e responsabilidade social;
  5. Transparência com o público externo: vídeos publicitários podem ser utilizados para demonstrar o compromisso da empresa com a conformidade e a ética, fortalecendo a imagem da marca perante clientes, parceiros e o mercado.

 

Tenha Impulso Filmes como parceira na comunicação de compliance

Para estabelecer uma cultura de compliance sólida e eficaz, a comunicação é essencial. É aqui que a Impulso Filmes entra como a sua parceira ideal. Com uma vasta experiência na criação de vídeos publicitários e institucionais, nossa equipe possui a expertise necessária para produzir conteúdos que informam, engajam e inspiram.

Nossas produções podem ajudar sua empresa a comunicar de maneira eficaz as políticas de compliance, treinar funcionários e promover a transparência com clientes e parceiros. 

 

Seja para explicar os princípios da LGPD, detalhar o código de ética ou lançar campanhas de conscientização, estamos prontos para transformar suas mensagens em vídeos impactantes.

Quer saber como podemos ajudar sua empresa a fortalecer seu programa de compliance através de vídeos publicitários? Peça um orçamento e veja como nossos serviços podem agregar valor e garantir a conformidade de suas operações de maneira criativa e eficaz.

 

5 motivos para a sua marca investir em vídeos

Assim como as demais peças publicitárias, os vídeos promovem a comunicação e o relacionamento da sua marca com os potenciais clientes. O grande diferencial deste formato é o aumento crescente do consumo de vídeos em todo o mundo.

Para você ter uma ideia, o YouTube recebe a cada minuto uploads de mais de 500 horas de conteúdo audiovisual. A importância da plataforma é inquestionável: atualmente, é a maior rede de compartilhamentos de vídeos do mundo!

Se você ainda não investe em vídeos para a sua marca ou tem alguma dúvida sobre o assunto, então este artigo foi feito para você. Separamos 5 motivos para você começar o investimento agora mesmo e dicas úteis para destacar a sua empresa através do audiovisual. Acompanhe a leitura!

 

Por que investir em vídeos?

Como estamos sempre falando aqui no blog da Impulso, o audiovisual possibilita uma comunicação afetiva a partir de diferentes estratégias, e todas elas com altos níveis de resultado.

Mergulhar fundo a sua marca em plataformas de vídeo como o YouTube e Vimeo, por exemplo, é uma excelente forma de ampliar o seu público, contar com altas taxas de visualizações e promover a Instituição de forma completa.

Uma grande resposta para essas vantagens está no nosso próprio cérebro: o órgão mais importante do corpo humano processa as informações audiovisuais de forma mais rápida. Como consequência, a combinação de sons e imagens acionam os estímulos do corpo humano e tornam o conteúdo muito mais interessante e memorável.

Acompanhe os tópicos a seguir e confira 5 motivos essenciais para você começar hoje mesmo a investir em vídeos para a sua marca:

 

1. Formato mais consumido na internet

O vídeo é o formato mais consumido na internet e as plataformas que abrangem esse formato se reinventam diariamente. Sites como o Youtube o Vimeo são excelentes locais para a divulgação dos conteúdos da sua empresa e depósito de vídeos institucionais.

Muito se fala do vídeo com o “futuro do marketing digital”, mas a verdade é que ele já se faz presente, sendo peça fundamental para fortalecer a presença digital de diferentes marcas e empresas.

Uma recente pesquisa realizada pelo próprio YouTube informou que o tempo médio que um usuário frequenta a plataforma assistindo os vídeos é de 11 minutos e 24 segundos a cada dia. Em 2018, esse número era de 8 minutos.

A partir dessa comparação, fica fácil entender que este número só tende a crescer para os próximos anos, não é mesmo?

 

2. Melhor retorno sobre investimento

Antes de mais nada, você precisa conhecer uma sigla bastante utilizada no mundo das finanças: o ROI (Return Over Investiment), traduzido para o bom português como retorno sobre investimento. Basicamente, o ROI consiste em uma métrica utilizada para mensurar quais ações podem gerar boas receitas conforme o que foi investido.

Em uma pesquisa realizada pela plataforma HubSpot em 2022, 87% dos profissionais que trabalham com vídeos no YouTube como estratégia para a sua marca tiveram um ROI positivo. Ainda nos dados coletados, 80% dos participantes acreditam que os vídeos impactam positivamente nas vendas.

 

3. Maior engajamento do público

O investimento em vídeos institucionais e demais conteúdos do audiovisual para a sua marca aproximam a empresa do seu público.

Muitas pessoas questionam: como criar um canal de sucesso no YouTube? Nesse quesito, afirmamos que um dos segredos para o sucesso é o comprometimento por parte da própria empresa e um grande engajamento dos usuários. Aqui, a interação deve acontecer entre os dois lados da moeda.

Os vídeos auxiliam a contar histórias e chegar ainda mais próximo do público que a sua marca deseja. A partir daí, você pode optar por divulgar os seus serviços, apresentar conteúdos inéditos ou até mesmo divulgar capacitações sobre determinado assunto.

 

 

4. Melhora no posicionamento do Google

Se você pensa que somente os textos conseguem um bom posicionamento no Google, então você está muito enganado! O investimento certeiro em vídeos é uma excelente aposta para conseguir um ótimo retorno em SEO e aparecer no topo das páginas de pesquisa.

O Google prioriza os vídeos que se relacionam diretamente com a palavra-chave da busca — e é por isso que é tão importante contar com empresas e produtoras profissionais para criar vídeos certeiros e divulgá-los nas maiores redes sociais para o formato.

Para criar um vídeo de sucesso, é importante que a equipe criativa esteja alinhada com todos os passos da produção. Aqui na Impulso, investimos nos vídeos através dos seguintes passos:

  • Ideia;
  • Roteiro;
  • Planejamento;
  • Produção;
  • Captação;
  • Edição;
  • Finalização.

 

5. Comunicação direta e eficiente

Não importa o tipo de serviço que você procura: vídeos institucionais, vídeo para RH, vídeo para capacitação interna ou vídeo de treinamento, todas essas formas conseguem transmitir a mensagem de forma clara e objetiva.

Essa produção audiovisual, quando bem feita, gera impacto suficiente para uma experiência memorável e propagável. 

 

Dicas úteis para criar vídeos de sucesso e um canal consolidado

Como citamos anteriormente, plataformas como YouTube e Vimeo auxiliam diretamente na visibilidade ao público e interação com outras empresas ou redes sociais. Os vídeos podem ser utilizados para fortalecer a argumentação do time de vendas no relacionamento com o cliente ou também em feiras, congressos, treinamentos e outros canais de comunicação.

A grande questão é: uma vez que milhares de vídeos são adicionados a cada minuto, como contar com elementos para destacar a sua produção entre as demais?

Independente da plataforma escolhida, o primeiro passo para criar vídeos de sucesso é ter em mente qual o tema que será abordado e para qual público. A partir daí, o roteiro e toda a produção possuem um foco em específico. Isso evita o erro que muitos cometem: produzir vídeos amplos demais e sem palavras-chave específicas.

O mesmo acontece para a criação do seu canal no YouTube, por exemplo: entender para quem você faz os vídeos é essencial para direcionar o seu conteúdo e tornar o seu canal um sucesso.

 

Para resultados profissionais: conte com equipes profissionais

Uma apresentação institucional pode oferecer prestígio a sua marca e as produtoras audiovisuais são peças-chave para guiar a sua produção de forma profissional e totalmente alinhada com o seu negócio.

Para obter todas as vantagens que citamos neste artigo, conte com a Impulso! Somos uma produtora de vídeo focada em conteúdo e acreditamos que o audiovisual  é uma ferramenta que não só comunica de forma eficiente, mas também gera novos pontos de vista, questionamentos e nos ajuda a pensar e entender o mundo à nossa volta.

 

Nós queremos tirar a sua ideia do papel!

Independente se são vídeos institucionais, vídeo para RH, vídeo para capacitação interna ou vídeo de treinamento: converse com a nossa equipe e solicite um orçamento gratuito.

 

 

Agora que você já sabe porque investir em vídeos para a sua empresa e os benefícios dessa prática, que tal compartilhar este artigo em suas redes sociais?

Vídeo case: o que é e como fazer?

Em um mercado altamente competitivo, é essencial investir em estratégias com grande potencial de convencimento, mostrando todas as vantagens de contratar os serviços da sua empresa ou adquirir os produtos que são oferecidos.

O vídeo case é um formato poderoso e que tem enorme influência na tomada de decisão do lead e, neste artigo, vamos conversar sobre o assunto: o que é, a sua importância e como fazer. Continue a leitura!

 

O que é um vídeo case?

Em resumo, podemos dizer que o vídeo case é uma produção audiovisual utilizada para apresentar um case de sucesso. Esse tipo de conteúdo é muito importante no mercado corporativo, uma vez que conta uma história real sobre o sucesso entre a parceria de um negócio com o seu cliente.

O vídeo case, então, apresenta toda a trajetória desse cliente, a sua busca por soluções, os problemas que ele enfrentava e porquê entrou em contato com a empresa. Aqui, o objetivo é mostrar que o seu negócio resolveu o problema do consumidor e o deixou satisfeito com o resultado final — sendo, basicamente, uma prova social real.

Uma vez que o vídeo case conta uma história, é muito importante reforçar que a produção só pode ser colocada em prática mediante autorização do cliente.

Por fim, dizemos que o vídeo case apresenta um grande potencial de convencimento e, por isso, é uma importante ferramenta de marketing.

 

Por que investir em vídeo case?

É comum surgirem dúvidas e incertezas antes de firmar uma compra com determinada empresa, não é mesmo? 

Quando isso acontece, o caminho mais lógico é buscar referências e depoimentos de outras pessoas que já compraram com esse negócio, para entender como foi a sua experiência e saber se é isso mesmo que você procura.

O vídeo case surge justamente a partir dessa necessidade, sendo uma produção audiovisual capaz de construir a confiança que o seu cliente precisa, mostrando que o trabalho que o seu negócio oferece é realmente eficiente.

 

1. Vídeos humanizam a marca

A utilização de elementos gráficos nos vídeos é capaz de despertar sentimentos, sensações e reações do espectador. Dessa forma, o formato humaniza a sua marca e envolve o consumidor na história contada.

 

2. Vídeos são mais consumidos do que textos

Como já falamos aqui no blog da Impulso, o vídeo é o formato mais consumido atualmente e vale mais que milhões de palavras, envolvendo a audiência e transmitindo os conceitos com mais rapidez do que seria com os textos.

 

3. Vídeos são didáticos

Outro motivo para investir no vídeo case é a forma com que os conteúdos audiovisuais são facilmente consumidos e entendidos. De forma didática, o formato consegue transmitir conceitos e passar informações importantes sobre o seu negócio.

 

Leia mais: 5 motivos para a sua marca investir em vídeos

 

 

Como montar um vídeo case?

Apesar do vídeo case ser extremamente eficaz e ter inúmeros benefícios para a sua empresa, é importante seguir alguns conceitos básicos para produzir o conteúdo. A seguir, listamos algumas dicas úteis para a sua empresa montar um vídeo case de sucesso. Continue a leitura!

 

1. Conte a história completa

Como citamos anteriormente, o vídeo case conta a história do seu cliente, desde a sua busca por soluções, até o contato com a empresa e a solução desse problema. Portanto, é essencial que o formato conte a história completa: ou seja, guie o público desde o primeiro contato até o momento de pós-venda.

Uma dica é verificar se o seu vídeo case responde às perguntas abaixo:

  • Qual era o problema enfrentado pelo cliente?
  • Como o cliente conheceu a minha empresa?
  • Por que a minha empresa foi escolhida?
  • Como foi o processo de compra ou prestação de serviços?
  • Como esse produto ou serviço melhorou a vida do cliente e solucionou o problema?

Reforçamos a importância do vídeo case ser aprovado pelo cliente e, claro, contar a história verídica, apresentando apenas casos reais.

 

3. Procure por referências

É muito importante procurar por vídeo cases para se inspirar! Acesse o portfólio de boas empresas e utilize essas referências como ponto de partida.

Aqui, nenhuma ideia será copiada. Pelo contrário, se inspirar em outros conteúdos é conhecer novas possibilidades e produzir o seu vídeo case com características próprias e que diferenciam a sua marca das demais.

 

3. Conte com a ajuda de profissionais

Como você já leu neste artigo, o vídeo case é uma estratégia focada em conversão de leads e apresentando aos clientes os benefícios da sua empresa, certo? Portanto, é essencial ficar de olho na qualidade técnica do vídeo — afinal, nada adianta mostrar boas soluções através de um conteúdo mal feito!

Por isso, vídeos com ruídos, com uma iluminação ruim e até mesmo com enquadramentos amadores podem prejudicar a idéia do vídeo case.

 

Exemplo de vídeo cases

Agora que você já sabe o que é video case e como investir na produção, conheça três exemplos da Impulso Filmes para você se inspirar:

 

Universal Robots e Mercedes Benz

A Universal Robots implementou a robótica colaborativa na planta Mercedes Benz em Juiz de Fora – MG. Nesse sentido, para mostrar o sucesso da parceria entre a UR e a montadora, a Impulso Filmes produziu o video case:

Shopping Alameda em Juiz de Fora – MG

Um videocase pode ser utilizado também para documentar ações de sucesso promovidos por empresas de diferentes setores em projetos sociais. Para o Shopping Alameda, a Impulso registrou toda a emoção de um projeto social.

Thomson Reuters

O setor de RH também pode ser beneficiado com um videocase para registrar o sucesso de iniciativas com os colaboradores da empresa. Então, para a Thomson Reuters, desenvolvemos um case para apresentar o impacto do projeto “TR Capacita” na vida dos colaboradores da empresa.

Para resultados profissionais, conte com a ajuda de profissionais!

Um vídeo case feito por profissionais oferece prestígio a sua marca e as produtoras audiovisuais são peças-chave para guiar a sua produção de forma profissional e totalmente alinhada com o seu negócio.

Conte com a Impulso Filmes para tirar a sua ideia do papel! Para isso, converse com a nossa equipe e solicite um orçamento gratuito.

 

Cultura organizacional: como os vídeos podem promover positivamente a cultura da empresa

As melhores empresas do mercado já entenderam que desenvolver uma cultura forte e saudável é o que vai diferenciá-las das demais.

Nesse sentido, é essencial que toda a equipe tenha consciência dos valores da organização e, acima de tudo, coloque-os em prática no dia a dia — e essa ideia é alinhada através de uma cultura organizacional.

Para entender melhor como esse modelo funciona em cada negócio e o auxílio dos vídeos para promover os ideais da empresa, elaboramos este artigo explicando como a cultura organizacional impacta em todos os processos empresariais e dicas úteis para implementá-la com assertividade.

Quer saber mais? Então, continue a leitura e fique por dentro do assunto!

 

O que é cultura organizacional?

Antes de mais nada, precisamos entender melhor o conceito de cultura organizacional em uma empresa. Vamos lá?

De forma resumida, o termo está relacionado com práticas e políticas no dia a dia do negócio que são reflexo da cultura de uma instituição. 

A cultura organizacional, também chamada de cultura empresarial e corporativa, é a principal fonte de propósito dessa empresa e, no geral, quanto maior a instituição, maiores são os desafios de manter uma cultura organizacional forte.

A escolha de usar ou não um dress code, por exemplo, são práticas que definem a cultura organizacional.

Outro exemplo é o Google, uma instituição que investe em um ambiente descontraído de trabalho, com muito espaço para a expressão — e essas ideias, então, afetam diretamente a visão e os valores da empresa.

Um negócio vegano também deixa claro a sua cultura: é a partir desse conceito, portanto, que as decisões serão tomadas, permitindo até mesmo a identificação dos colaboradores com a companhia. 

 

Qual a importância da cultura organizacional?

De forma resumida, a cultura organizacional é fundamental para moldar a cultura de uma empresa para atingir os seus objetivos, criando uma identidade sólida e permitindo que os colaboradores se identifiquem com ideias assertivas.

Essa cultura está presente em todo o dia a dia do negócio, orientando de forma natural os caminhos a serem seguidos e instaurando um ambiente mais saudável e produtivo.

Nesse ponto, o trabalho da área de Recursos Humanos é fundamental para fortalecer essa cultura e garantir que os colaboradores e a própria organização estejam alinhados.

Leia também: Como melhorar a comunicação da minha empresa? 5 dicas para começar agora

 

Tipos de cultura organizacional

O teórico e autor irlandês Charles Handy é o responsável por definir os quatro tipos de cultura organizacional. Acompanhe nos tópicos abaixo mais detalhes!

 

1. Cultura do poder

Nesse tipo de cultura organizacional, as decisões estão centralizadas em um único poder, ou seja, em uma liderança.

Este modelo é muito comum em empresas menores, com poucos cargos e em que o poder é centrado no dono, uma figura forte.

 

2. Cultura dos papéis

Na cultura dos papéis, por outro lado, a empresa é orientada por regras e com estruturas hierárquicas mais bem definidas. 

Neste caso, a flexibilidade das tarefas não é bem aceita, assim como inovações muito bruscas. Isso porque, na cultura de papéis, as tarefas são estabelecidas e o colaborador deve apenas realizar o que lhe foi determinado.

 

3. Cultura das tarefas

Outro tipo de cultura organizacional é a cultura de tarefas, onde existe mais liberdade para a expressão de ideias e mudanças.

A ideia é simples: o poder se concentra nas mãos daquele que tem capacidade de resolver o problema e, como consequência, os colaboradores tendem a se sentirem mais motivados e com mais liberdade para agir com criatividade.

 

4. Cultura de pessoas

Por fim, a cultura de pessoas, como o próprio nome sugere, a atenção é voltada para o coletivo — isto é, as próprias pessoas.

Nesse sentido, os colaboradores são incentivados e valorizados independentemente das suas funções.

 

 

 

E como implementar uma cultura organizacional?

Como você já leu neste artigo, características como atenção aos detalhes, estabilidade e orientação para resultados ou equipes fazem parte da cultura organizacional.

O que muitos gestores têm dúvidas, portanto, é como implementar estas ideias na sua empresa.

Pensando nisso, elencamos três dicas úteis que podem te auxiliar (e muito!) a promover positivamente a cultura organizacional no seu negócio. Continue lendo!

 

1. Avalie a situação atual do negócio

Definitivamente, o primeiro passo para implementar qualquer tipo de cultura organizacional é entender como a sua empresa funciona. Ou seja, se existem hábitos ou diretrizes que precisam ser seguidos e integrados à ideia.

Isso é importante porque, na maioria das vezes, a instituição já possui uma cultura mesmo sem perceber, e não deve ser alterada de forma brusca.

Portanto, avalie pontos como:

  • Qual é a mentalidade das lideranças e colaboradores?
  • Onde está centralizado o poder?
  • Como as tarefas são definidas?
  • A empresa é orientada por resultados?, dentre outras perguntas que podem te auxiliar a entender a situação atual do negócio.

 

2. Compartilhe a missão, visão e valores 

Depois que você já entende como a empresa funciona, já é possível estabelecer os pontos de melhoria e de destaque.

A partir disso, estabeleça planos para compartilhar melhor a missão, visão e valores da instituição, aumentando o engajamento dos colaboradores e definindo o norte da instituição.

A partir do momento em que toda a equipe entende os propósitos do negócio, torna-se muito mais fácil criar o instinto de produtividade e motivação.

 

3. Invista em promotores da cultura

Por fim, é importante investir constantemente em promotores dessa cultura — e um excelente exemplo dessa ideia são os vídeos institucionais.

Também conhecido como vídeo empresarial, vídeo corporativo ou vídeo marketing, o termo se relaciona com uma produção audiovisual com foco na própria marca, visando a sua valorização e reforçando os valores de uma empresa.

Dessa forma, você consegue aplicá-lo em treinamentos internos, reuniões, congressos, feiras, entrevistas e mais. No geral, dentro do ambiente corporativo, o vídeo é bastante utilizado para fins motivacionais e educacionais, sendo uma excelente ferramenta de treinamento e comunicação interna.

Leia também: Vídeo institucional industrial: o que é, quais as vantagens

 

Para resultados profissionais, conte com a ajuda de profissionais

Estamos sempre falando sobre a importância de investir em um conteúdo audiovisual de qualidade e os benefícios dessa prática.

Em meio à tanta concorrência, é essencial destacar o seu negócio dos demais, além de passar aos colaboradores uma produção diferenciada, trazendo um novo impacto para a empresa.

Dessa forma, invista em estratégias mais eficientes para vender mais e promover positivamente a cultura da sua empresa. Conte com a ajuda de produtoras de vídeo para te auxiliar nesse processo!

 

A Impulso pode te ajudar!

Somos uma produtora de vídeo focada em conteúdo e atuamos no processo criativo, na execução de ideias e no fomento e capacitação do mercado profissional

Seja para serviços de publicidade, institucional ou conteúdo de marca, contamos com estrutura própria, equipamentos avançados e uma equipe que está sempre em busca de novas técnicas e linguagens.

Quer saber mais?

Então, conheça nosso portfólio completo e conte conosco para contar a história da sua empresa!

 

Vídeos para Compliance: melhore a comunicação interna do seu negócio

Nos últimos anos, o compliance vem ganhando espaço e importância nas organizações, principalmente para as de grande porte e que possuem relações com a administração pública. Por isso, também cresce a procura de vídeos para compliance. Mas, antes de tudo, precisamos esclarecer o que significa esse termo que parece tão complicado.

No âmbito corporativo, compliance é o conjunto de disciplinas para fazer cumprir as normas, as políticas e as diretrizes estabelecidas para o negócio, bem como evitar, detectar e tratar qualquer desvio ou inconformidade que possa ocorrer. no âmbito corporativo.

O termo compliance tem origem no verbo em inglês to comply, que significa agir de acordo com uma regra, uma instrução interna, um comando ou um pedido.

O compliance tem a função de monitorar e assegurar que todos os envolvidos com uma empresa estejam de acordo com as práticas de conduta da mesma.

Assim sendo, disseminar as políticas de compliance não é uma tarefa fácil para a alta gerência de uma empresa.

Afinal de contas, não são todos os colaboradores que terão paciência para ler um documento inteirinho, com letras miúdas, repleto de regras e considerações.

Associados ao conceito de comunicação interna eficiente, os vídeos para compliance são uma alternativa para disseminar regras, políticas e procedimentos para toda a equipe.

Se você quer saber mais sobre compliance e como os vídeos podem ajudar a disseminá-la, continue a leitura!

A importância e os principais benefícios do compliance

Compliance é a atividade de assegurar que a empresa está cumprindo à risca todas as imposições dos órgãos de regulamentação, dentro de todos os padrões exigidos de seu segmento.

E isso vale para as esferas trabalhista, fiscal, contábil, financeira, ambiental, jurídica, previdenciária, ética e mais.

O compliance envolve mecanismos e procedimentos internos que incluem a:

  • criação de normas;
  • fiscalização;
  • auditoria;
  • incentivo à denúncias de irregularidades;
  • aplicação do código de conduta;
  • promoção de campanhas de comunicação interna sobre esses tópicos.

Em resumo, o programa de compliance é preventivo, existindo justamente para evitar que os problemas aconteçam, não para remediá-los.

Afinal, empresas são pessoas jurídicas compostas por várias pessoas físicas e que, sem regulamentos que orientem suas condutas, as possibilidades de ocorrerem comportamentos indesejados são muito grandes.

Logo, a existência de um programa de compliance comunica a essas pessoas de que a empresa não está disposta a aceitar atitudes que não estejam de acordo com as regras.

Adotar um sistema de compliance traz benefícios para empresas de qualquer porte e qualquer setor, como:

Melhora da imagem da empresa

Os consumidores têm exigido mais do que um produto ou serviço de qualidade. Exigem uma empresa ética.

Por exemplo, se a intenção é passar para o público uma imagem de empresa sustentável, é preciso que ela realmente se preocupe com o meio ambiente.

O programa de compliance pode ser um aliado nesse sentido, para garantir que as normas externas e internas a esse respeito sempre sejam cumpridas.

Melhora a satisfação dos colaboradores

É inegável que trabalhar em uma empresa honesta, que cumpre com todas as normas, é muito mais satisfatório.

Uma empresa que tem uma política clara de compliance dá uma sensação de segurança ao trabalhador.

Mais produtividade

Quando os colaboradores estão mais satisfeitos, eles produzem mais e melhor.

Em uma empresa com processos bem organizados e em que eles se sentem valorizados, os funcionários têm mais motivação e engajamento.

Menos riscos jurídicos e financeiros

Em 2013, foi sancionada a Lei Nº 12.846, que dispõe sobre a “responsabilização administrativa e civil de pessoas jurídicas pela prática de atos contra a administração pública, nacional ou estrangeira”.

Além disso, a Receita Federal e a Justiça do Trabalho, por exemplo, podem aplicar sanções pesadas a quem não respeitar suas leis e normas.

3 motivos para investir em vídeos para compliance no seu negócio

Compreendeu a importância do compliance e dos benefícios de ter uma política assim para o seu negócio?

Entretanto, para que as normas de compliance sejam cumpridas e a empresa tenha sucesso frente aos seus stakeholders, os colaboradores precisam entendê-las.

De nada adianta ter um documento todo estruturado e repleto de normas se ninguém que trabalha no seu negócio entende o que deve fazer, o que pode fazer e o que não pode, de forma alguma, acontecer.

Assim sendo, para melhorar a comunicação interna e garantir a efetividade das normas, é necessário explicar com clareza. E por isso, cresce a procura por vídeos para compliance.

Os vídeos para compliance, em geral, podem ser feitos à base de animação 2D, visando esclarecer e facilitar a compreensão e disseminar normas de compliance e códigos de cultura.

Outra possibilidade é que seja feito através de captações produzidas ilustrando situações do cotidiano da empresa e como a conduta ética deve ser aplicada, como em vídeoaulas. As possibilidades são infinitas!

Você, gestor, deve investir hoje mesmo em vídeos para compliance no seu negócio. E por que você deve fazer isso? Te dou 3 motivos:

1. Vídeos para compliance são mais interativos e facilitam a comunicação

Vídeos para compliance, em geral, podem ser feitos em formato de animação 2D, a fim de garantir a facilidade de comunicação.

As animações 2D são ideais para a produção de vídeos explicativos, demonstrativos ou até mesmo institucionais.

A característica mais importante nessa modalidade é a facilidade com que se consegue explicar ideias, serviços, produtos e situações. Vídeos animados são capazes de encantar, persuadir e convencer o seu público-alvo.

Com a veiculação de logotipos, uso de cores, e gráficos e até na utilização de um mascote, vídeos que possuem animações chamam atenção do espectador.

Outra alternativa é a produção de vídeos para compliance em live action, a fim de simular situações e condutas dentro do ambiente da empresa.

Fica muito mais fácil passar uma mensagem aos colaboradores ao associar o código de compliance da empresa a um apresentador que dialogue e resuma os pontos para o espectador.

Diferente da animação, ver a questão do compliance aplicada ao ambiente da empresa gravado em vídeo, é uma boa forma de inserir os colaboradores de forma realista na cultura da instituição.

Segundo pesquisa da Web Marketing Vídeo, 80,8% da produção de vídeos na comunicação das empresas são relacionados à cultura e direcionados ao site da organização e às redes sociais.

Dentro deste cenário, cerca de 39,9% dos vídeos produzidos são com o foco em vendas e geração de leads, enquanto 38,1% é focado em treinamento de funcionários e educação corporativa.

Para comunicação e gestão, são direcionados cerca de 34,9% da produção de vídeos.

Isso só comprova a força e o crescimento no uso dos vídeos para compliance na comunicação de políticas internas, cultura e gestão.

2. Artifícios visuais facilitam a compreensão de dados e da mensagem

Você sabia que os colaboradores em geral estão 75% mais propensos a assistir um vídeo do que ler um texto? É o que aponta os dados da Forrester Research.

Assim sendo, dê um basta na divulgação de dados por meio de planilhas e textões. Os vídeos para compliance comunicam tudo que é necessário com mais clareza uma vez que são:

  • mais rápidos;
  • ilustram questões de difícil compreensão;
  • têm recursos como gráficos e imagens para exemplificar dados;
  • entre outros aspectos.

Avalie por você mesmo: você passa mais tempo na internet assistindo a vídeos ou lendo textões no Facebook?

3. Vídeos para compliance são capazes de quebrar barreiras linguísticas

De acordo com uma pesquisa da Cisco, 94% dos jovens empresários veem nos vídeos uma forma de quebrar barreiras linguísticas e comunicativas com a sua equipe.

Os vídeos são o tipo de comunicação que mais se aproxima da presencial e também tornam mais fácil a compreensão de conteúdos e a absorção de informações.

Além disso, enquanto um documento oficial se faz valer de linguagem mais rebuscada e às vezes até jurídica, os vídeos para compliance traduzem o conteúdo em uma linguagem fácil e acessível para qualquer funcionário, independentemente do seu nível hierárquico e formação.

Em suma, os gestores que ainda não investem em vídeos para compliance podem estar deixando lacunas de comunicação sobre as normas da própria empresa.

Apostar em vídeos é utilizar o melhor recurso possível para comunicar e garantir que toda a equipe esteja alinhada para alcançar a missão do negócio.

Aqui na Impulso temos o orgulho de ser uma das mais renomadas produtoras de animação 2D e vídeos institucionais do Sudeste .

Se você está procurando uma boa produtora de vídeo para fazer vídeos para compliance, conheça o nosso portfólio e solicite um orçamento!

Vídeos para Compliance: Solicite orçamento

Formato de vídeo ideal para sua marca

Formato de vídeo ideal para sua marca

Quer saber qual o formato de vídeo ideal para a estratégia da sua marca? Então sente aí, vamos conversar!

Primeiramente, citamos aqui sobre a importância de um briefing bem elaborado para obtermos um trabalho audiovisual bem feito. Certo? Por isso, destacamos que ao optar por produzir um vídeo que caiba dentro da sua estratégia, é preciso ser sempre bem claro sobre seus objetivos e expectativas com a pessoa ou produtora que vai tirar sua ideia do papel. Para que a partir daí seja decidido o tipo de vídeo que será produzido.

Sobre o audiovisual nesse contexto

Acima de tudo, é importante também entender sobre como o audiovisual vem sendo necessário dentro das estratégias das marcas, visto que ele é o formato mais eficiente para atração do público. Seu público fica envolvido, se sente atraído pelo seu material e conteúdo. Afinal, nosso cérebro processa mais rapidamente os vídeos e imagens, do que textos.

Quem aí não se sente mais seduzido por um vídeo ou uma foto? É claro que um bom texto, um livro ou artigo têm o seu lugar. Mas não podemos deixar de citar que o vídeo é um grande atrativo e diferencial caso você queira vender um produto ou serviço.

Qual o formato de vídeo ideal para a estratégia da sua marca?

Então vamos ao que interessa, não é mesmo? Vamos mostrar para que viemos! Rsrs.

Vamos citar aqui alguns estilos de vídeos – e dar exemplos – que são ideais para encaixar nas estratégias das marcas de vocês! Bora lá?

Documentário

O documentário tem como principal característica explorar a realidade. Existe uma ideia ou um enredo principal que inspira a criação do documentário. Ele nasce de uma investigação, apuração dos fatos, através de entrevistas, etc. Eles podem ser espontâneos ou seguindo um roteiro. A variedade de formas em que um documentário pode ser produzido, é o que o torna mais interessante!

Vinil, Poeira e Groove (Vinyl, Dust and Groove) – Trailer from Impulso Filmes on Vimeo.

Web série

Uma web série se caracteriza por ser uma série de episódios lançados única e exclusivamente na internet. Não necessariamente precisa se aproximar da realidade, como no documentário. A popularidade da web série tende a aumentar cada vez mais (e mais). Uma web série no seu negócio, pode ser adaptada para a criação da história da sua marca, contar sua trajetória ou feita para uma campanha bem específica da empresa.

Websérie Adel Veículos – Ep.03 Pode? Não pode? from Impulso Filmes on Vimeo.

 

Institucionais

O vídeo institucional quer criar uma boa imagem sobre a sua empresa, marca ou serviço. Ilustrando com depoimentos de clientes e colaboradores, mostrando a estrutura, valores, missão, conceitos, “estilos de vida”. Pode também contar a história da empresa de forma mais direta ou conceitual. O objetivo é valorizar sua atuação no mercado. Podem ser exibidos em eventos, na internet e até mesmo na TV.

Santa Casa – Institucional 2018 from Impulso Filmes on Vimeo.

Explainer

O vídeo explainer tem sido uma tendência no mercado como uma maneira simples e rápida de apresentar a sua empresa, seu produto ou serviço de forma a facilitar e leitura e compreensão através das animações 2D. As animações e o sons atraem, de forma a fazer com que o seu cliente fique atento ao que você está transmitindo. Os explainers geralmente contam uma história através das animações.

Guiando Telecom – Institucional from Impulso Filmes on Vimeo.

Entrevistas

Que tal falar sobre o seu serviço através de uma entrevista? Gera mais credibilidade, os depoimentos serão dados por quem tem propriedade para falar sobre o tema desejado e desperta empatia: quem está assistindo pode se identificar com quem está concedendo a entrevista. Você pode, por exemplo, montar um formato de entrevista para contar sua história, falar sobre seus valores e conceitos da sua empresa.

Unimed Se Liga! – Episódio: Amamentação from Impulso Filmes on Vimeo.

 

Enfim, esses são alguns exemplos de vídeos que acreditamos que se encaixam na maioria dos formatos que as empresas necessitam. Mostrar a realidade do seu negócio, da sua empresa, seu serviço, vai trazer mais credibilidade e seu público terá mais empatia por você. O investimento no audiovisual te torna cada vez mais próximo do seu público, de quem quer ouvir sobre você, sobre o que você vende ou a informação que quer passar.

E ah, não esqueçam de ler porque a Impulso deve produzir o seu projeto clicando aqui!

See ya!

Impulso Filmes